진짜 라이더를 위한 장비를 함께 만드세요
Lone Rider 팀은 라이더가 이끄는 글로벌 조직으로, 실전의 혹독한 사용을 견디는 프리미엄 어드벤처 오토바이 장비를 만듭니다. 장인 정신과 성능, 그리고 일을 제대로 하는 것을 중요하게 생각한다면 이곳이 잘 맞을 것입니다.
14년 넘게 우리는 안장 위에서 보내는 긴 하루, 악천후, 그리고 가끔은 무모한 선택까지 견뎌 내는 장비를 설계하고 배송해 왔습니다. 우리는 높은 기준과 명확한 방향을 가진 작고 효율적인 국제 팀이며, 보여 주기식 기업 문화에는 관심이 없습니다.
우리가 하는 일
Lone Rider 브랜드는 라이더가 라이더를 위해 하이엔드 어드벤처 오토바이 장비를 만듭니다.
저희는 몇 주에 걸친 여행, 예측할 수 없는 날씨, 혹독한 사용을 견디도록 제품을 설계하고, 테스트하고, 배송합니다. 충돌 테스트를 거친 러기지부터 오토바이 곁에서 함께 지내는 쉘터까지, 저희가 만드는 모든 것은 실제 라이더와 실제 주행 거리를 염두에 두고 설계됩니다.
저희는:
- 14년 이상 사업을 이어 왔습니다
- 110개국 이상에 고객이 있습니다
- 글로벌 이커머스 브랜드입니다
- 작고, 집중력 있고, 성과가 높은 팀입니다
원격 우선, 그리고 든든한 본거지
저희는 문서 중심의 비동기 업무 문화를 갖춘, 군더더기 없는 분산형 팀으로 일합니다.
EU 또는 미국에 거주한다면 완전 원격 팀에 합류해, 가장 능률이 오르는 곳 어디에서든 일할 수 있습니다.
케이프타운에 거주한다면 멋진 사무실에서 일하며 현지 핵심 팀의 일원이 될 수 있습니다.
완성도에 대한 집착
저희는 제품 품질과 시스템 품질을 똑같이 대합니다. 지름길은 없습니다. 바느질, 소재, 공차에 신경 쓰는 만큼 업무 흐름을 어떻게 구축하는지, 지원 문의를 어떻게 처리하는지, 재고를 어떻게 관리하는지도 중요하게 생각합니다. 짐 싸는 시간을 5분 줄이려고 차고나 사이드 케이스를 다시 정리하는 분이라면, 이 마음가짐을 알아보실 겁니다.
실제 라이딩에 뿌리를 두다
저희는 저희가 파는 제품을 직접 씁니다. 팀원 상당수가 현역 어드벤처 라이더, 오버랜더, 장거리 투어러입니다. 진짜 여행, 진짜 넘어짐, 진짜 날씨. 그 피드백이 장비와 사이트, 그리고 일하는 방식에 다시 반영됩니다.
팀과 역할
Lone Rider 팀에서는 모든 자리가 중요합니다. 저희는 팀을 작게 유지하고, 폭넓은 역량을 갖춘 전문가를 채용합니다.
현재 채용 중인 포지션은 없습니다.
채용 분야:
제품 및 디자인
거친 아이디어와 실제 여행에서 검증된 인사이트를 라이더가 믿을 수 있는 장비로 만듭니다.
운영 및 공급망
필요한 제품이 필요한 곳에 제때 도착하도록, 마찰은 최소로 줄이고 가시성은 최대로 높입니다.
마케팅 및 그로스
진짜 이야기를 전하고, 고객의 판단력을 존중하며, 수익성 있고 지속 가능한 성장을 이끕니다.
고객 경험
공감과 기술적 이해를 바탕으로 문제를 빠르게 해결합니다. 불편을 오래가는 신뢰로 바꿉니다.
시스템 및 자동화
모든 것이 원활하게 돌아가도록 도구, 연동, 자동화, 데이터 흐름이라는 뼈대를 만듭니다.
재무 및 운영
회사가 정직하게 운영되도록 지킵니다. 정확한 숫자, 탄탄한 관리, 명확한 의사결정 지원을 제공합니다.
딱 맞는 포지션이 없나요? 직접 제안해 주세요
안장 위에서 보내는 긴 하루를 사랑하고, WD-40을 늘 곁에 두고, 최신 오프로드 오토바이나 오버랜더 빌드에 푹 빠져 있는 분… 큰 라이딩 전에 타이어 공기압을 꼼꼼히 챙기듯 자기 분야의 디테일에 집착하는 분이라면… 저희는 아마 그 이야기를 듣고 싶을 겁니다.
어떤 분야에서 세계 최고 수준인지, Lone Rider 팀의 기준을 어떻게 더 높일 수 있는지, 그리고 왜 이 일이 꿈의 직무인지 알려 주세요. 짧고 임팩트 있게 작성해 주세요.
보내 주실 것:
- 자신이 누구인지, 이곳에서 무엇을 책임지고 싶은지 설명하는 간결한 이메일
- 이력서 또는 포트폴리오
- 직접 만들고, 출시하고, 개선한 결과물의 링크나 자료
면접 절차
절차는 간단하고 빠릅니다. 끝없는 면접도, 함정 질문도, 의미 없는 퍼즐도 없습니다.
이곳에서 일하면 기대할 수 있는 것
- 방향이 분명한, 빠르게 성장하는 브랜드
- 자율성과 직접적인 책임을 중시하는 작고 경험 많은 팀
- EU/미국 팀원은 원격 근무, 케이프타운 팀원은 사무실 근무 선택 가능
- 대시보드 숫자에 그치지 않고 전 세계 라이더에게 직접 영향을 주는 일
- 출시 전 장비를 먼저 써 보고 실제 환경에서 테스트할 기회
- 최소한의 회의, 높은 기준, 깊이 몰입하는 업무
찾던 환경이라는 생각이 든다면, 위로 올라가 채용 중인 포지션을 확인하거나, 더 많은 회사가 제대로 읽어 주었으면 하는 제안서를 보내 주세요.
우리가 찾는 사람
마인드셋
- 높은 개인 기준과 자기 일에 대한 자부심
- 먼저 행동하고 결과에 책임지는 태도
- 글을 통한 비동기 소통에 익숙함
- 불확실한 상황에서도 침착함, 데이터와 성과, 반복 개선에 집중
- 자존심은 낮게, 의견은 분명하게, 생각은 빠르게 바꿀 수 있는 유연함
역량
- 직함이 아닌, 해당 분야에서 증명된 실적
- 최신 생산성 도구와 AI의 능숙한 활용
- 문제를 구조화하고, 명확하게 소통하며, 꾸준히 결과물을 내는 능력
- 실제 시스템, 제품 또는 경험을 만들거나 개선한 증거