キャリア

実際に乗る人のためのギアを作る

ローンライダーは、世界中のライダーが主導するチームです。現実の過酷な使用に耐えるプレミアムアドベンチャーバイクギアを開発しています。職人技、性能、そして仕事をきちんとこなすことにこだわるなら、ここに居場所があるでしょう。

14年以上にわたり、私たちは長時間のライド、悪天候、そして時折の失敗にも耐えるギアを設計・提供してきました。私たちはスリムな国際チームであり、高い基準と明確な方向性を持ち、企業的な見せかけには一切興味がありません。

私たちの取り組み

ローンライダーは、ライダーによる、ライダーのためのハイエンドなアドベンチャーバイクギアを創造します。

私たちは、数週間にわたる旅、予測不能な天候、過酷な使用に耐える製品を設計・テスト・出荷しています。衝突試験済みのラゲッジから自転車のサイドに取り付けられるシェルターまで、私たちが作るすべての製品は、実際のライダーと実際の走行距離を念頭に置いて設計されています。

私たちは:

  • 14年以上の事業実績
  • 110カ国以上の国々のお客様
  • グローバルECブランド
  • 小規模で集中力が高く、生産性の高いチーム

リモートファースト、実在する拠点あり

私たちは、文書化と非同期コミュニケーションを重視する文化のもと、スリムで分散型のチームとして活動しています。

EUまたは米国に在住の場合、完全リモートワークのチームに加わり、最も効率的に働ける場所から勤務いただけます。

ケープタウンに拠点を置いている場合、当社の素晴らしいオフィスで働き、現地のコアチームの一員となることができます。

職人技に没頭する

製品品質とシステム品質を同じ基準で扱います:近道は一切ありません。縫製、素材、公差にこだわるのと同様に、ワークフローの構築方法、サポートチケットの処理方法、在庫管理の方法にも同じくらいこだわります。もしあなたが、荷造り時間を5分短縮するためにガレージやパニアを整理し直すようなタイプなら、この考え方に共感できるはずです。

実走に基づいた

私たちが販売する製品は、自らも使用しています。多くのスタッフがアクティブなアドベンチャーライダー、オーバーランダー、長距離ツーリングライダーです。実際の旅、実際の転倒、実際の天候。そうしたフィードバックを製品開発、ウェブサイト運営、そして私たちの事業運営そのものに反映させています。

チームと役割

ローンライダーでは、すべての席が重要です。チームは小規模に保ち、幅広い能力を持つ専門家を採用しています。

当社は以下の分野で採用を行っています:

製品とデザイン

ラフなアイデアと実地で実証された知見を、ライダーが信頼するギアへと変える。

オペレーションズ&サプライチェーン

適切な製品を適切な場所に適切なタイミングで、最小限の摩擦と最大限の可視性をもって確実に届けること。

マーケティング&成長

真実の物語を伝え、お客様の知性を尊重し、収益性のある持続可能な成長を推進する。

顧客体験

問題を迅速に解決し、共感と技術的理解をもって対応する。課題を長期的な信頼へと変える。

システム&オートメーション

基盤の構築:すべてを円滑に動かすためのツール、統合、自動化、データフロー。

財務・オペレーション

機械の信頼性を保つ:正確な数値、強固な管理、明確な意思決定支援。

理想の役がない?あなたの企画を送ってください

長きにわたりサドルの上で生きる者よ、WD-40を手元に置き、最新のオフロードバイクやoverlander 仕様に夢中になる者よoverlander 大きなライド前のタイヤ空気圧にこだわるように、自らの技の細部にまでこだわる者よoverlander そんなあなたからの連絡を、私たちは待っている。

あなたが世界トップクラスである分野、ローンライダーでどのように基準を高めるか、そしてなぜこれがあなたの夢の役割なのかを教えてください。簡潔でインパクトのある内容でお願いします。

以下のものを送ってください:

  • 簡潔なメールで、あなたが誰であり、ここで何を所有したいのかを説明してください
  • 履歴書またはポートフォリオ
  • 構築、リリース、または改善した成果物のリンクや証拠

当社の面接プロセス

プロセスはシンプルかつ迅速です。延々と続く面接も、難問も、意味のないパズルもありません。

01

初回面談(30~45分)

あなた自身、役割、そしてローンライダーについての対話。私たちは、あなたの働き方、重視する点、そして次に望むことについての方向性を確認します。チームや期待されることに関する質問には、率直な回答を得られます。

02

役割タスク(2~4時間、非同期)

実際の業務に基づいた、短く現実的な課題です。私たちが重視するのは、理論を暗記する能力ではなく、あなたの思考力、センス、そして実行力です。明確な期限内に、ご自身のペースで完了してください。

03

レビューコール(60分)

私たちはあなたの業務を共に歩みながら進めます。意思決定やトレードオフ、フィードバックや制約への対応方法を掘り下げます。通常、採用担当マネージャーと面談いただきます。

04

オファーと試用期間

双方の条件が一致した場合、当社からオファーを行います。入社後30~90日間の明確な期待事項を定義し、成果の測定方法について合意します。これにより、当該職務における「優れた成果」の具体的なイメージを把握いただけます。

当社で働くことで得られるもの

  • 明確な方向性を持つ急成長ブランド
  • 自律性と直接的な責任を重視する、小規模で経験豊富なチーム
  • EU/米国チームメンバー向けリモート勤務体制;ケープタウン勤務はオフィス勤務オプションあり
  • ダッシュボードだけでなく、世界中のライダーに直接影響を与える仕事
  • プレリリース版の機器へのアクセスと実環境でのテスト
  • 最小限の会議、高い基準、そして深い仕事への集中

もしそれがあなたが求めていた環境のように思えるなら、募集職種までスクロールするか、もっと多くの企業が実際に読んでくれることを願うような提案を送ってください。

私たちが求めるもの

マインドセット

  • 高い自己基準と仕事への誇り
  • 行動への偏りと結果に対する所有権
  • 書面による非同期コミュニケーションに慣れている
  • 不確実性の中でも冷静さを保ち、データと影響力、そして反復に焦点を当てる
  • 自尊心が低く、強い意見を持ち、すぐに考えを変える覚悟がある

スキル

  • ご自身の分野における実績(肩書きだけでなく)
  • 現代的な生産性向上ツールとAIの高度なユーザー
  • 問題を構造化する能力、明確に伝える能力、そして一貫して成果を出す能力
  • 実在するシステム、製品、または体験の構築または改良の証拠